Par mums

Impulss Latvia ir nodibinājums, kas strādā ar līderību kā cilvēcīgu pamatprasmi — nepieciešamu ikvienam cilvēkam neatkarīgi no amata, statusa, piederības vai dzīves lomas.

Mūsu misija

Mēs pastāvam, lai radītu telpu, kur cilvēki var atklāt, attīstīt un nostiprināt sevī līderi — spēju būt klātesošiem, atbildīgiem un rīcībspējīgiem savā dzīvē, attiecībās, darbā un sabiedrībā.

Mēs piedāvājam līderību kā dzīves prasmi, kas balstīta cilvēcīgumā, attiecībās un spējā pielāgoties pārmaiņām.

A hand holding a handwritten note in a park with a cloudy sky, with blurred trees, a person, and a pathway in the background.
A person holding a small bouquet of wildflowers, mostly white with some purple flowers, against a grassy and dirt path background.

Mūsu vērtības

  • Mēs ticam, ka cilvēcīgums ir prasme vadīt ar empātiju un skaidrību: redzēt cilvēku ne tikai lomā vai rezultātos, bet arī vajadzībās, emocijās un potenciālā, vienlaikus saglabājot atbildību un taisnīgumu.

  • Mēs uzņemamies atbildību par savu rīcību un tās ietekmi uz attiecībām, vidi un nākotni.

  • Mēs redzam attiecības kā galveno telpu, kur notiek mācīšanās, izaugsme un pārmaiņas.

  • Mēs uzskatām, ka spēja mācīties, pielāgoties un augt ir viena no būtiskākajām 21. un 22. gadsimta prasmēm.

  • Mēs strādājam pie spējas pamanīt un saprast kultūru atšķirības — vērtības, normas, komunikācijas stilu — un attiecīgi pielāgot savu rīcību. Tā palīdz veidot uzticēšanos un efektīvi sadarboties daudzveidīgās komandās un starpkultūru situācijās.

Hand holding a note in front of an outdoor scene with a streetlight and cloudy sky.
Two people reviewing documents at a table with newspapers, a smartphone, and a small house model, in front of colorful artwork.
A woman with dark hair wearing a cream-colored dress with short sleeves, standing indoors against a bright background, smiling at the camera.

Par dibinātāju

Es esmu Madara, un šis ir nodibinājums Impulss Latvia.

Impulss radās sarunās — par izglītību, par skolu un pedagogiem, par bērniem un par to, kādā pasaulē bērni šodien aug. Šajās sarunās kļuva skaidrs, ka pārmaiņas izglītībā un sabiedrībā sākas nevis sistēmās, bet cilvēkos.

Mana profesionālā pieredze balstās vairāk nekā 12 gadu darbā izglītībā, kā arī padziļinātā praksē ar līderību, attiecībām un cilvēka attīstības procesiem. Savā darbā apvienoju starptaustiski gūtas zināšanas līderības praksē, pedagoģisko pieredzi, mākslu terapijas pieeju un mūsdienīgu skatījumu uz līderību kā cilvēcīgu, ikdienā praktizējamu prasmi.

Manas uzmanības centrā vienmēr ir cilvēks lomās un identitātēs — vecāks, pedagogs, līderis, sabiedrības loceklis — un tas, kā šīs lomas savstarpēji mijiedarbojas. Tieši šajās mijiedarbībās veidojas attiecības, kultūra un spēja būt atbildīgam pārmaiņu laikā.

Pieteikties sarunai
Educational materials and drawings on a wooden table, with a green cup holding colored pencils, colored pens, and various papers, some printed and some hand-drawn.

Mūsu metodes

Teritorijas kartēšana

Logo for Territory Mapping with a compass and the text 'everyone needs a map'

Dziļa, radoša refleksijas metode, kas palīdz strukturēt sarežģītas situācijas un attiecību dinamiku, veidojot jēgpilnu dialogu, un ko savā praksē izmanto arī tādas organizācijas kā Microsoft, Formula 1 un Land Rover.

Global DISC™

ICQ Global logo with a circular blue icon and the text 'ICQ Global'.

Praktiska, datos balstīta pieeja, kas palīdz izprast komunikācijas stilus, kultūras atšķirības un sadarbības dinamiku, veicinot apzinātāku, cieņpilnāku un efektīvāku komunikāciju attiecībās, komandās un kopienās.

Growth Zone™

A circular diagram illustrating the concept of a growth zone called 'Global DISC™.' The inner circle contains the words 'Motivational Drive' and 'Psychological Safety' in orange, surrounding the words 'Global DISC™.' The outer ring is divided into segments labeled 'Mastery,' 'Purpose,' 'Inclusivity,' 'Collaboration,' 'Vulnerability,' 'Courage,' 'Autonomy,' and 'Accountability'.

Praktiska pieeja augstas veiktspējas komandu attīstībai, kas palīdz izprast komandas dinamiku, identificēt snieguma šķēršļus un mērķtiecīgi stiprināt sadarbību, iesaisti un uzticēšanos.

A woman with long dark hair is signing a document while a man with short brown hair looks on at a table. There are newspapers, a smartphone, and a small decorative house on the table, with colorful artwork hanging on the wall behind them.

Savā darbā mēs sadarbojamies ar starptautiskiem un vietējiem partneriem:

ICQ Global

nodrošina pieeju pasaules praksei kultūras inteliģences un līderības jomā

Logo for ICQ Global featuring a blue ring and black and blue text.

Impulsum

kopīgi īstenojam līderības attīstības programmas un iniciatīvas Latvijā

The image shows the word "impulse" written in a stylized font with a purple to dark blue color gradient on a black background.

Teritorijas kartēšana (Territory Mapping)

metodes attīstība sadarbībā ar Nomadic School of Business un metodes autoru Anthony Willoughby

Logo for Nomadic School of Business with a quill and parchment icon.

“The Relevance Collective”

Starptautiska domnīca, kas apvieno dažādu jomu profesionāļus nākotnes izglītības un līderības attīstībai.

Silhouette of a woman standing in front of a full moon against a night sky with clouds.